Ny satsning stärker länken mellan utbildning och arbetsliv i Jönköping

I höst påbörjar Jönköping University (JU) två parallella studier med stöd från Europeiska regionala utvecklingsfonden (ERUF) och Region Jönköpings Län. Syftet är att öka förståelsen för varför så få studenter stannar kvar i regionen efter examen samt lägga grunden för ett större projekt som ska stärka kompetensförsörjningen och innovationskraften i Jönköpings län.

Leona Achtenhagen, professor i företagsekonomi på Jönköping International Business School (JIBS), JU, leder en kvalitativ studie som fokuserar på internationella studenters upplevelser. Projektet heter Stay och genomförs av ett forskarteam från Media, Management and Transformation Centre (MMTC) på JIBS. Trots att JU varje år lockar omkring 2 400 internationella studenter från över 100 länder till Jönköping visar statistik att endast en tredjedel bor kvar i kommunen ett år efter examen.

Vad påverkar studenters beslut?

Studien Stay undersöker vilka hinder och behov som påverkar studenternas beslut att stanna eller lämna. Genom intervjuer och fokusgrupper kartläggs bland annat när under studietiden beslutet fattas och vilka faktorer som väger tyngst, exempelvis tillgång till arbete, bostad, kollektivtrafik och kulturell integration.

– För företagens konkurrenskraft och regionens framtid är det avgörande att fler studenter väljer att stanna kvar. Det kommer bli intressant att höra studenternas resonemang kring vad det är som får dem att stanna i regionen eller inte. Idag vet vi en del om det, men inte allt, säger Leona Achtenhagen.

Var etablerar sig studenter?

Lucia Naldi, professor i företagsekonomi på JIBS, leder en kvantitativ studie som analyserar var JU-studenter etablerar sig efter examen, vilka branscher som attraherar dem och vad som påverkar deras vilja att stanna i regionen. Studien Place genomförs av ett forskarteam från Centre for Family Entrepreneurship and Ownership (CeFEO) och bygger på registerdata från Statistiska centralbyrån, enkätdata från ett av världens största forskningsprojekt inom entreprenörskap bland studenter samt en ny enkät riktad till JU-studenter.

– Vi tittar både på geografisk etablering och vilka faktorer som påverkar beslutet att stanna kvar. Det handlar också om att förstå skillnader mellan svenska och internationella studenter, samt mellan kvinnor och män, säger Lucia Naldi.

JU:s roll är viktig för regionens utveckling

De två studierna kompletterar varandra och ska tillsammans utgöra underlag för ett större projekt där målet är att skapa en hållbar struktur för kompetensmatchning mellan studenter och små och medelstora företag i regionen.

Båda projekten bidrar till flera mål inom Agenda 2030, bland annat hållbar tillväxt, innovation och minskad ojämlikhet. Genom att stärka kopplingen mellan utbildning och arbetsmarknad kan JU spela en ännu viktigare roll i regionens utveckling.

– Det handlar inte bara om att få fler att stanna kvar, utan också om att vi som lärosäte måste fundera över vilka utbildningar vi erbjuder och hur vi samverkar med näringslivet, säger Lucia Naldi.

Referensgrupper med representanter från alla JU:s fackhögskolor, Jönköpings Studentkår, Jönköping University Enterprise och Handelskammaren i Jönköping säkerställer att projektet får bred förankring och relevans.